「DEI=女性活躍は古い」なぜ日本の女性活躍は進まないのか？ダイバーシティ経営に本気で取り組むには何が必要かについて徹底議論（口羽敦子、柴田陽子、安田雅彦、若宮和男）TheUPDATE
1:20:02
パワハラ認定されない「コミュニケーションエラー」インシビリティとは？【リモートorリアル】組織作りの落とし穴（坂井風太、柴田陽子、澤円、丸山英児）TheUPDATE
1:11:36
女性は管理職に向いていない？産休育休は迷惑？「女性活躍」にまつわる誤解はどう解消できるかについて徹底討論！
20:05
【多様性離れ】米企業が方針を取り下げ？儲からないから？今は同質性？｜アベプラ
49:40
クリエイティブディレクター・山城葉子さん「扉は叩かなければ開かない」【The Role models】
14:49
ヒカルくんの「財務省解体デモ」動画についてお話しします
54:02
【ポーラ及川社長】女性管理職5割の達成への秘策は「抜擢」しかない／昇降格は結構シビアに／社長就任までの道のり／これからの化粧品のあり方／空気を読まないリーダーが組織を変える
45:05
【新型リストラのリアル】なぜ好景気なのにリストラが増えるのか／リストラの歴史／１年間で９割が再就職／給料はどれだけ落ちる？／ラウンダーとは？／45〜55歳がターゲット／転職で売れるスキルは？
46:14